[해피빈 모금함] 정부가 삭제한 성평등, 고용평등상담실! 한국여성민우회 일·고민상담실로 이어주세요.
여성노동자의 일터에 성평등을! 한국여성민우회 고용평등상담실을 응원해주세요.
해피빈 페이지: https://happybean.naver.com/donations/H000000193749
일터에서 겪는 성차별, 어디에서 상담할 수 있나요?
일터에서 겪는 직장 내 성희롱, 성차별, 괴롭힘, 경력단절 피해는 어디에 이야기 하나요?
지난 24년간 한국여성민우회를 비롯해 전국 19개 민간 고용평등상담실에서 상담할 수 있었습니다.
그러나
지난 2023년, 고용노동부는 민간 고용평등상담실 예산을 전액 삭감하였고
올해부터 여러 민간 고용평등상담실이 운영에 어려움을 겪고 있습니다.
처음으로 직장 내 성희롱 개념을 인정받은 서울대 신 교수 사건, 농협 사내부부 해고 반대운동, 결혼한 여직원에게 퇴사를 강요한 금복주 성차별, 르노삼성 성희롱 사건 등 한국여성민우회는 여성노동자가 겪고 있는 성차별·성희롱 사건을 조력하고 해결하기 위해 여러 활동을 펼쳐왔습니다. 그밖에도 공론화되진 않았지만 수많은 여성노동자가 일터에서 성차별·성희롱 피해를 겪고 있습니다. 자신이 겪은 부당한 일을 어디에다 털어 놓을지 막막한 순간 사건을 이야기하고, 해결 방법을 함께 고민할 수 있는 공간이 바로 고용평등상담실이었습니다.
[경향신문] 93년 ‘신 교수 성희롱’ 사건이 한국사회에 피해자 중심주의 사례로 첫 등장
https://www.khan.co.kr/national/incident/article/201210282201075
[민우역사기행] 농협사내부부 대량해고사건 그 4년간의 기록 당신의 결혼을 알리지 마라!
https://www.womenlink.or.kr/archives/3032
[한국일보]‘여직원 결혼=퇴사’ 주류업체 금복주의 60년 성차별 관행
https://www.hankookilbo.com/News/Read/201608242014997185
[한겨레]‘성희롱 피해자 징계’ 르노삼성... 벌금형 확정
https://www.hani.co.kr/arti/society/society_general/1007715.html
정부는 고용평등상담실을 없앴지만, 여성노동자가 일터에서 경험하는 성차별, 성희롱 등은 여전합니다. 이러한 현실을 개선해나가기 위해 한국여성민우회가 일·고민 상담실 운영을 지속할 수 있도록 마음을 보태주세요.
여성노동자에게 성평등한 노동환경을 만들어갈 수 있도록
여성노동자가 일터에서의 성희롱, 성차별을 바로 잡을 수 있는 힘을 가질 수 있도록
안전한 일터를 만들기 위한 한국여성민우회의 일·고민상담실(고용평등상담실) 운영을 응원해주세요.
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